mercoledì 30 aprile 2008

Il manager

Un buon manager risolve i problemi, cerca soluzioni. Trova il tempo per fare tutto, ottimizzando i tempi, analizzando le lavorazioni tagliando le cose inutili.
Il manager deve essere aggiornato sul proprio lavoro e conoscere gli strumenti che utilizza. Deve informarsi sulle cose nuove, studiare il proprio settore, studiare i concorrenti e capire le loro strategie.
Il manager deve conoscere il mercato di riferimento del proprio lavoro. Il manager sbaglia e impara dai propri errori o da quelli degli altri.
I manager devono motivare i propri collaboratori, conoscerli e capire le loro caratteristiche e potenzialità. Un buon manager cerca buoni collaboratori.
Deve saper organizzare il lavoro e le persone, pianificare le cose nel tempo. Il manager deve essere frenetico e calmo a seconda delle esigenze.
Deve essere creativo e organizzato, fare il bene dell’azienda e perseguire gli obbiettivi con precisione e perseveranza. Il manager è l’azienda. Deve capire quali sono le direzioni giuste da percorrere.
Il manager deve lavorare con umiltà utilizzando mano, testa e cuore proprio come gli artisti. Deve essere un lavoratore infaticabile e se serve cantare e portare la croce.

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